À la recherche d'un(e) responsable magasin self-service
A propos de BEAL International
BEAL International est une entreprise familiale belge, active depuis deux générations, reconnue pour son expertise dans la création de matériaux innovants et durables, qui allient esthétique et performance. Depuis sa création, BEAL se distingue par sa capacité à repousser les limites de la conception, en développant des produits uniques tels que MORTEX®, BEALSTONE® et CAPILASIL®.
Installée à Namur, BEAL International allie savoir-faire artisanal et recherche technique de pointe, en mettant un accent particulier sur la formation des professionnels et l’accompagnement personnalisé de chaque projet, en Belgique comme à l’international.
Pour notre tout nouveau magasin self-service, qui ouvrira prochainement ses portes, nous recherchons un(e) responsable qui aura en charge la gestion de l’assortiment et du stock en magasin. Ce collaborateur sera également un interlocuteur privilégié pour accompagner nos clients grâce à ses conseils techniques sur nos produits et à sa serviabilité.
Détails de la fonction :
Vous serez chargé de :
- La gestion de l’assortiment et du stock en magasin
- L’optimisation du réassort afin d’éviter les ruptures de stock
- La tenue rigoureuse de la caisse
- La délivrance de conseils techniques de base en collaboration avec le responsable du showroom
- Aider certains clients à charger la marchandise dans leur voiture (certains sacs pouvant aller jusqu’à 25kg)
Qualités requises :
- Bilinguisme FR / NL ou avoir de bonnes notions pour savoir communiquer aisément avec nos nombreux clients néerlandophones.
- Expérience dans la vente, idéalement dans le domaine du bricolage ou des produits techniques.
- Présentation impeccable
- Autonomie dans la gestion du magasin
- Sens de l’initiative et de l’organisation
- Passionné(e) par le domaine de la construction et du design
- Bonne capacité de communication orale et écrite
- Disponibilité pour travailler le samedi
Nous offrons :
- Un travail dans une entreprise financièrement stable.
- Un salaire conforme aux responsabilités de la fonction assorti d’une assurance-groupe et de chèques-repas.
- Un régime de travail 40h/semaine avec 12 jours de repos compensatoire.
- Un environnement de travail moderne, jeune et dynamique dans une société en pleine expansion.
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